研究称现在开始考虑工作场所AI的影响为时已晚

根据一份新论文的共同报道，工作场所自动化的后果可能会影响到我们生活的方方面面，而学者和政策制定者要想对未来的状况发表意见，就需要开始更广泛地思考它。由康奈尔大学研究人员撰写。

“大多数情况下，我们领域的人们都等到技术在工作场所实施后才进行研究。然后我们进来说，“工作有何不同?”，农业与生命科学学院的杰里·盖伊(Geri Gay)传播学教授黛安·贝利(Diane Bailey)说。“但是面对一种可能以一种普遍的方式破坏工作环境的技术，我们立即又感到，我们必须在马离开之前进入谷仓。”

题为“超越设计和使用：学者应如何研究智能设计技术”的论文于12月在《信息与组织》上发表。Bailey与加州大学圣塔芭芭拉分校工程学院的克里斯蒂安·A·费利佩(Christian A. Felipe)技术管理教授斯蒂芬·巴利(Stephen Barley)共同撰写了该研究。

根据该论文，过去的新技术实例表明，要使工作场所完全由AI转变，将需要比公司预期更长的时间，而且某些工作可能不像经济学家所认为的那样容易被替换。这意味着研究人员有更多的时间来更深入地了解工作场所自动化将如何影响社会，以便对其发展方式有更多的发言权。

研究人员说，要充分了解工作场所的自动化，就需要一种跨学科的方法，要考虑从高科技公司内部的动力动态到我们的社会机构设计的各个方面。在康奈尔大学，贝利大学和马丁·威尔斯大学，查尔斯·A·亚历山大(Charles A. Alexander)统计科学教授，统计和数据科学系主任将领导一个由八个部门组成的由九名研究人员组成的核心团队，以遵循这一跨学科的路线图。该小组目前正在寻求资金，以计划创建一个研究AI和工作的研究所。

在论文中，Bailey和Barley确定了学者们应该研究的四个因素，以评估AI的未来影响：变异;功率;思想;和机构。